Automation Engineer

Korte omschrijving

Functie omschrijving

Ben jij een Automation Engineer met een passie voor data en een hart voor duurzaamheid? Bij ASN Bank in Utrecht zoeken we iemand die onze datawarehouses naar een hoger niveau tilt. Kom jij ons team versterken?

Wat ga je doen?

Als Automation Engineer speel je een sleutelrol in het fundament van onze bank. Je bouwt en beheert geautomatiseerde ETL-flows, waardoor onze datamodelleurs soepeler kunnen werken en onze rapportages altijd accuraat zijn. Zo help je ASN Bank om transparant en betrouwbaar verantwoording af te leggen aan toezichthouders – en dat doen we altijd met oprechte aandacht voor de mens achter de klant.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Je bent de drijvende kracht achter een soepele uitrol van modellen en mappings op Teradata, waarbij je gebruikmaakt van dbt.
• Je ontwikkelt slimme, geautomatiseerde tests met Cucumber en Python (SQL-generator).
• Je bent het aanspreekpunt voor datamodelleurs; loopt de tooling vast? Dan sta jij klaar om het op te lossen.
• Je duikt in performance-uitdagingen en optimaliseert laadpatronen om de efficiëntie te vergroten.
• Je houdt onze Wiki up-to-date en denkt kritisch mee over de impact van wijzigingen op ons bredere ecosysteem.

Hier kom je te werken:

Je komt terecht in een hecht team van Automation Engineers binnen het Data Domain. We werken volgens de agile-methode en geloven in de kracht van samenwerking. Elkaars code reviewen en open communiceren over ontwerpkeuzes is bij ons de standaard. Je komt in een omgeving waar je collega's altijd voor je klaarstaan.

Wat breng jij mee?

Je bent een proactieve aanpakker met een scherp oog voor resultaat. Complexe technische materie? Die vertaal jij moeiteloos naar begrijpelijke taal voor al je collega’s. Je neemt eigenaarschap over je projecten en haalt energie uit het ondersteunen van je team.

Praktische details:

• Startdatum: Zo snel mogelijk tot 30 juni 2027 (met een optie op verlenging).
• Locatie: Utrecht (reistijd maximaal 60 minuten).
• Dienstverband: 36 uur per week.
• Let op: Deze rol is niet geschikt voor ZZP of Deta-Vast constructies.

Interesse? Reageer uiterlijk voor 28 oktober 2026 om 13:00 uur!

Functie Eisen

Wat breng je mee?

We zoeken een ervaren professional die zich in het volgende profiel herkent:

• Academische achtergrond: Je hebt een hbo-diploma of hoger op zak, bij voorkeur in Computer Science of een vergelijkbare richting.
• Ruime ervaring: Je hebt inmiddels minimaal 6 jaar relevante werkervaring opgebouwd, waarvan zeker 4 jaar specifiek gericht op datawarehousing.
• Technisch vakmanschap: Je bent een echte hands-on expert in SQL en Python. Ook het schrijven van extensies in PowerDesigner is voor jou bekend terrein.
• Platformkennis: Je bent helemaal thuis in het Teradata-platform en dbt, inclusief het schrijven van macro's.
• Architectuur & tools: Je hebt een stevige basis in datawarehouse-architectuur, ETL-processen en datamodellering. Daarnaast werk je vlot en moeiteloos met tools als Git, GitLab en Cucumber.

Arbeidsvoorwaarden

Bij ons vind je de perfecte balans in je werkdag: je besteedt 75% van je tijd aan het operationele beheer (run) en 25% aan toffe projecten (build). Omdat we de impact op onze bedrijfsvoering zo klein mogelijk willen houden, kan het soms voorkomen dat we een wijziging buiten de kantoortijden doorvoeren.

Wil jij de beste versie van jezelf worden? Wij staan volledig achter je ontwikkeling. We creëren een omgeving waarin je kunt blijven leren, innoveren en initiatief tonen. We bieden je alle groeikansen die je nodig hebt om je eigen verwachtingen te overtreffen – zowel op persoonlijk als professioneel vlak.

Op basis van een werkweek van 36 of 40 uur kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Een Employee Benefit Budget van 10% van je maandsalaris. Jij bepaalt zelf wat je ermee doet: extra vakantiedagen kopen of je pensioen een boost geven? De keuze is aan jou.
• Flexibele werktijden en de vrijheid om (in overleg met je team) plaatsonafhankelijk te werken.
• Volledige vergoeding van je reiskosten met het ov, of een passende vergoeding als je liever met de auto of motor komt.
• Een uitstekende pensioenregeling waarvoor je zelf slechts 5% bijdraagt.

Laten we kennis met elkaar maken! Ben jij de nieuwe collega die ons team komt versterken en echt het verschil wil maken? We kijken uit naar je sollicitatie. Twijfel je of je aan alle eisen voldoet? Geen zorgen: ook als je niet op elk punt perfect matcht, maar wél gelooft dat je deze rol fantastisch kunt invullen, horen we heel graag van je. Wij investeren namelijk met alle plezier in jouw groei.

Heb je vragen over de procedure? We helpen je graag verder via info@if-solutions.nl of telefonisch op +31 10 210 87 90.

Goed om te weten: screening is een standaardonderdeel van onze procedure, zodat we zeker weten dat onze nieuwe collega’s betrouwbaar en geschikt zijn voor hun rol. Ook kan een assessment of vaardigheidstest deel uitmaken van het traject.

Wij geloven dat iedereen uniek is, en juist die verschillen maken ons als team sterker. We zijn dan ook ontzettend nieuwsgierig naar wie jij bent!