Test / Quality Assurance Engineer (Data & Analytics)

Korte omschrijving

Functie omschrijving

Ben jij iemand die erop let dat alles klopt en dat data en dashboards betrouwbaar zijn? Enexis Netbeheer zoekt een Test / QA Engineer om te helpen de kwaliteit binnen hun HR Analytics programma te waarborgen. Dit programma richt zich op (voorspellende) analyses en rapportages voor HR en FM. Het doel is om een organisatie te creëren die gestuurd wordt door data, waarbij inzichten direct leiden tot betere beslissingen en meetbare resultaten.

Binnen HR Analytics wordt gewerkt aan een nieuw fundament voor data. Betrouwbare data en consistente KPI's zijn hierbij super belangrijk. Jij zorgt ervoor dat alles wat gebouwd wordt correct is, werkt zoals het hoort en zo blijft. Je komt terecht in een omgeving die grotendeels nog opgebouwd moet worden, met een relatief lage volwassenheid op het gebied van data.

Hoe ga jij deze uitdaging aan?

Als Test / QA Engineer ben je verantwoordelijk voor het testen en waarborgen van de kwaliteit van datasets, dashboards en KPI's. Je werkt nauw samen met BI Engineers, Data Scientists, de Analytics Translator en de Product Owner. Samen zorgen jullie ervoor dat definities, berekeningen en de uiteindelijke output consistent en betrouwbaar zijn.

Wat lever jij de komende 6 maanden op?

• Een opzet en implementatie van een teststrategie voor data & dashboards.
• Testcases voor KPI's, datasets en rapportages.
• Structurele kwaliteitscontroles op data en output.
• Verbeteringen in de datakwaliteit en betrouwbaarheid.
• Inzicht in waar data of rapportages eventueel afwijken.

Extra info:

• Je werkt één keer per week in Den Bosch en één keer per week in Weert.
• Het aantal uren is 32-40 per week.
• De duur van de opdracht is van 02-06-2026 tot 2 december 2026, met een optie op verlenging.
• De standplaats is 's Hertogenbosch.
• Dit betreft geen ZZP-opdracht.
• Aanbiedingen kunnen worden ingediend tot 29-05-2026 om 07:00 uur.

Functie Eisen

Dit is hoe jij het aanpakt:

• Je werkt gestructureerd en nauwkeurig, en je snapt dat we data pas echt kunnen vertrouwen als die klopt. Dat is super belangrijk voor de adoptie van nieuwe systemen.
• Je kijkt niet alleen naar testen achteraf, maar je denkt ook mee over hoe we fouten kunnen voorkomen. Dat doe je door duidelijke definities te maken en goede controles in te bouwen.

Je brengt de volgende talenten mee:

• Je hebt oog voor detail en kwaliteit; je ziet echt waar het op aankomt.
• Je bent analytisch sterk en kunt goed verbanden leggen.
• Je werkt gestructureerd en nauwkeurig, dat is jouw kracht.
• Je bent proactief en durft kritisch te zijn, dat helpt ons vooruit.
• Je bent communicatief vaardig en weet je ideeën goed over te brengen.

En verder heb je:

• Zo'n 3 tot 6 jaar ervaring met testen of QA, het liefst in data/BI omgevingen.
• Ervaring met testmethodieken en datavalidatie.
• Begrip van hoe KPI's en dashboards worden opgebouwd.
• Ervaring met Power BI en SQL is een mooie bonus.
• Affiniteit met datakwaliteit en Governance.

Bedrijfsprofiel

Hé daar! We leren je graag kennen. Zou jij degene kunnen zijn die we zoeken?

Als je denkt van wel, stuur dan je sollicitatie op en laat ons weten waarom je enthousiast bent over deze kans.

Samen Bouwen aan een Betere Wereld

Je weet waarschijnlijk al dat onze opdrachtgever een financiële dienstverlener is voor 7,1 miljoen klanten in 40 landen. Maar wist je dat we met onze missie, "Samen Bouwen aan een Betere Wereld," streven naar echte verandering? Dat doen we op talloze manieren, zoals:

• Aanpakken van voedselverspilling: Samen met Natuur & Milieu vergroten we het consumentenbewustzijn over het verminderen van voedselverspilling, aangezien een derde van al het aangekochte voedsel wordt weggegooid.
• Ondersteunen van financiële geletterdheid: Als onderdeel van een project met Humanitas helpen we mensen met financiële problemen hun huishoudfinanciën op orde te krijgen.
• Empowerment van vluchtelingen: We werken samen met Vluchtelingenwerk Nederland om 1.500 vluchtelingen te helpen bij het vinden van passende werkgelegenheid.

Klaar om te Groeien?

Wil je de beste versie van jezelf worden? Wij ondersteunen en investeren graag in jouw carrière en ambities in een omgeving waar je elke dag iets nieuws leert. We geven je de vrijheid om te innoveren en initiatief te nemen. Zo bieden we talloze mogelijkheden om te groeien, je verwachtingen te overtreffen, uit te blinken in wat je doet en je professioneel te ontwikkelen.

Je weet al dat onze opdrachtgever een financiële dienstverlener is voor 7,1 miljoen klanten in 40 landen. Ons Red Team bedient al onze opdrachtgeverslocaties in al deze landen. Maar wist je ook van onze toewijding om samen een betere wereld te bouwen? Dat doen we op 101 verschillende manieren, zoals het delen van onze expertise en ervaring op het gebied van ethisch hacken en Red Teaming met andere organisaties en "hackers". Voor ons is dat allemaal onderdeel van "samen bouwen aan een betere wereld".

Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden: Deze functie biedt een evenwichtige verdeling tussen operationeel (run) en projectmatig (build) werk, met een distributie van 75% operationele en 25% projectgerelateerde taken. Om de impact op de bedrijfsvoering te minimaliseren, kunnen sommige wijzigingen buiten de reguliere werktijden worden gepland. 
Wil jij dit ook? Wil jij de beste versie van jezelf zijn? Wij ondersteunen je ontwikkeling graag en investeren in een omgeving waar continu leren wordt aangemoedigd. Wij bieden je de vrijheid om te innoveren en initiatief te nemen. Door tal van groeimogelijkheden te bieden, helpen we je om je eigen verwachtingen te overtreffen en uit te blinken in je werk, waardoor je zowel persoonlijk als professioneel kunt groeien.
Bovendien kun je het volgende verwachten op basis van een 36- of 40-urige werkweek:
Een Individueel Keuzebudget ter hoogte van 10% van je maandsalaris, dat je naar eigen voorkeur kunt inzetten. Dit budget stelt je in staat om extra vakantiedagen aan te kopen of extra bij te dragen aan je pensioen. Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot locatie-onafhankelijk werken, afhankelijk van de teamplanning. 100% vergoeding van reiskosten woon-werkverkeer indien je reist met het openbaar vervoer. Indien je reist met de auto of motor, kun je kiezen voor een reiskostenvergoeding. Een pensioenregeling met een eigen bijdrage van slechts 5%. Laten we elkaar leren kennen.
Ben jij de persoon die we zoeken? De nieuwe collega die het team van onze opdrachtgever wil versterken en een verschil wil maken voor jezelf, onze klanten en de maatschappij? Graag ontvangen wij jouw sollicitatie voor deze vacature.
Let op: Ook als je niet aan alle criteria in het profiel voldoet, maar wel gelooft dat je de rol effectief kunt vervullen, moedigen we je aan te solliciteren. Wij investeren in jouw groei en ontwikkeling.
Reacties op sollicitaties worden afgehandeld conform ons vacaturemanagementproces.
Heb je vragen over het sollicitatieproces, dan helpen wij je graag verder via e-mail (info@if-solutions.nl) kantoor +31 10 210 87 90 of via de ingestelde sollicitatielink.
Screening is een standaardonderdeel van het sollicitatieproces. Wij beoordelen kandidaten aan de hand van de screeningprocedures die door onze opdrachtgever worden gevolgd om ervoor te zorgen dat nieuwe medewerkers betrouwbaar en geschikt zijn voor hun functie.
Voor deze vacature kan er een individuele assessment en/of een vaardigheidstest deel uitmaken van het sollicitatieproces.
Wij geloven dat iedereen uniek is, en het zijn juist deze verschillen die ons helpen om een nog betere bank te worden. Daarom zijn wij benieuwd naar jou.