Senior Technisch applicatiebeheerder/Cloud specialist - cluster BCO
Functie omschrijving
Waar ben jij van?De Rotterdamse applicaties voor de clusters Stadsbeheer, Stadsontwikkeling en BCO worden beheerd door het team AB Fysiek en BCO. De applicaties zijn een mix van on premise geïnstalleerde multi tier applicaties, standalone applicaties en SaaS oplossingen vanuit de cloud. Met jouw brede ervaring en enthousiasme blink je uit in het effectief oplossen van incidenten, implementeren van changes en overbrengen van kennis op andere teamleden binnen een gezellig en gedreven team. Daarnaast heb je kennis van en ervaring met Azure en cloud migraties.Jouw functie Je komt te werken in het team Applicatiebeheer Fysiek en BCO, ondersteunt de beheerders binnen het team bij het uitvoeren van hun taken en bent in staat zelfstandig applicatie updates en implementaties te doen en de kennis hiervan over te dragen op andere leden van het team. In het geval van incidenten ben je een spil die communiceert met collega-afdelingen of leveranciers om een oplossing te vinden. Je denkt doorlopend mee over het verbeteren van de benodigde technologieën, werkwijzen en vormen van samenwerking. Je bent niet schuw bij het benoemen van pijnpunten in het team en doet dit op een positieve en constructieve manier die de leden van het team enthousiasmeren. Je hebt een brede technische kennis die je graag en effectief met je teamleden deelt.
Daarnaast word je ingezet voor de transitie van on premise applicaties naar de cloud. Je assisteert met het in kaart brengen van de applicaties en het inzichtelijk maken van de huidige situatie en het doen van een voorstel voor de gewenste cloud implementatie en de daarbij behorende kosten. Je haalt hiervoor informatie op binnen diverse teams binnen BCO en schrijft hiervoor per applicatie een business case. Werkzaamheden aan de technische kant:
- Het implementeren van applicatie updates of aansluiten op SaaS oplossingen
- Het analyseren, aanwijzen en oplossen van incidenten
- Verbeteren van technische documentatie en standaard werkwijzen (Confluence)
- Uitvoeren van algemeen beheer op de Windows servers
- Bijdragen aan het oplossen van complexe beheervraagstukken.
- Doorlopend bijdragen aan het verbeteren van de door de teams gebruikte methodieken en technologie.
- Het technisch voorbereiden van cloud migraties
- Maken van landschapstekeningen voor het inzichtelijk maken van connecties met andere systemen/applicaties
- Bijdragen aan effectief beschrijven en communiceren van wijzigingen binnen het gebruikte ITIL-proces
- Het schrijven van business cases voor cloud migratie van applicaties, waarvoor bij meerdere disciplines input moet worden gehaald. Dit betekent onder andere dat voor zowel de huidige inrichting (on premise) als ook voor de inrichting in de cloud de kosten moeten worden bepaald en er een voorstel voor migratie moet worden gedaan.
Jouw profielJe bent bekend met en enthousiast over de praktijk van werken in grote complexe omgevingen. Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring met Windows Server 2016 en hoger en VMWare. Je hebt kennis van de Microsoft Azure Cloud, en de mogelijkheden die deze biedt voor het hosten van applicaties en toegang tot deze applicaties. Je hebt kennis van netwerken het segmenteren hiervan en routeringen naar derde partijen en beveiligingseisen. Je bent bekend met het oplossen van technische vraagstukken en het kunnen overbrengen van de kennis die hiervoor nodig is geeft je energie. Je bent collegiaal en makkelijk te benaderen, denkt in oplossingen en bent resultaatgericht. Je neemt moeiteloos verantwoordelijkheid en helpt de leden van je team bij het uitvoeren van hun taken. Je kunt moeiteloos kennis overbrengen van onderwerpen binnen je expertise. Door jouw analytische en leergierige skills breng je deze kwaliteiten ook over op de leden van je team. Je bent communicatief en didactisch vaardig. Je werkt zelfstandig, maar bent tevens een teamspeler. Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift. Tot slot moet je jouw technische kennis ook kunnen verwoorden in een taal die ook voor gebruikers begrijpelijk is.
Omschrijving opdrachtgever
Onze organisatie
Bestuurs- en Concernondersteuning (BCO) is de Haarlemmerolie van de gemeentelijke organisatie. Wij zorgen ervoor dat ruim 14.000 collega’s en het college van burgemeester en wethouders elke dag het beste uit zichzelf kunnen halen voor de stad. We worden vaak de backbone van de gemeentelijke organisatie ‘het concern’ genoemd, in de praktijk is dat misschien zo, maar wij hebben slechts een bescheiden rol. Het zijn onze collega’s van andere organisatieonderdelen die wij in de schijnwerpers willen zetten zodat de stad op hen kan rekenen.
Waar wij van zijn
BCO is misschien wel de meest diverse club van het concern. Bij ons lopen advocaten, accountants, inkopers en IT’ers rond, maar ook loopbaancoaches, recruiters, evenementenorganisatoren, nieuwsmakers, bestuursvoorlichters en communicatieadviseurs. Samen vormen we de staforganisatie van de gemeente Rotterdam. Adviseren en faciliteren zit in ons DNA. Waar nodig innoveren we of stropen we de mouwen op en helpen we een handje mee. Wij zijn dus van heel veel en dat maakt het zo spannend om voor BCO te werken. Je werkt bij ons letterlijk in de haarvaten van de organisatie.
Concreet gaan wij over:
juridische, financiële en personeelszaken
communicatie en bestuursvoorlichting
leveranciersnetwerken en inkoopcontracten
persoonlijke ontwikkeling en carrièrebegeleiding
huisvesting en onderzoek
ondersteunen en adviseren van het bestuur (B&W)
Duur: Naar verwachting eind augustus 2025 - niet gespecificeerd met optie op verlenging
Standplaats: niet gespecificeerd
ZZP: niet toegestaan
Aanbieden kan tot: 21 jul. 2025 (ma.), 7:00
Datum eerste gesprek: 25 jul. 2025 (vr.)
Functie Eisen
- Je hebt minimaal hbo-werk en denkniveau, dit blijkt uit minimaal 5 jaar werkervaring op het gebied van Technisch applicatiebeheer of Cloud infra
- Je hebt werkervaring met migraties van applicaties naar de Cloud (Azure)
- Je hebt werkervaring met standaard tooling voor het beheer van Windows systemen
- Je hebt werkervaring met Azure
- Je beschikt over de Microsoft Azure Fundamentals certificering
- Je beschikt over de Microsoft Azure Administrator certificering
- Je bent minimaal 2 dagen per week beschikbaar om op locatie te werken
- Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met het werken bij een overheidsorganisatie
- Je hebt kennis van Azure Active Directory
- Je hebt kennis van GitHub
- Je hebt kennis van Microsoft Security, Compliance and Identity Fundamentals (SC-900)
Bedrijfsprofiel
Sharing would be appricatied! Paylaşırsanız sevinirim! Do you want to work for our client in The Netherlands? Hollandada ICT alaninda calismak?
Let’s meet! Are you the person we’re looking for?
If you are, we are happy to receive your application including your motivation.
Growing a better world together: You'll already be aware that our client is a financial services provider for 7.1 million customers in 40 countries. But did you know that we aim to contribute to real change with our 'Growing a better world together' mission? We do so in countless ways, such as:
A third of all the food we purchase is thrown away. Together with Nature & Environment, we’re working to increase awareness among consumers of how to reduce food waste. As part of a project with Humanitas, we are helping people who are experiencing financial difficulties to get their household finances in order. Together with ‘Vluchtelingenwerk Nederland’ (the Dutch Council for Refugees), we are helping 1,500 refugees find a suitable job. Interested? Do you want to become the ideal version of yourself? We would love to help you fuel and invest in your career and ambitions in an environment where you keep learning every day. We give you the space to innovate and initiate. In this way, we offer you numerous opportunities to grow and help you exceed your expectations, to do the right thing exceptionally well, and to therefore grow as a professional.
Our client is a financial service provider for 7.1 million customers in 40 countries, you know already. Our Red Team works for all the locations of our client in all these countries. Do you also know that we are working together on a better world? We do this in 101 ways like for example our knowledge and experience of Ethical Hacking and Red Teaming sharing with other organizations and "hackers". That belongs to us at ' growing a better world together '
Arbeidsvoorwaarden
Working conditions: This job role offers a balanced split between operational (run) and project (build) work, with a distribution of 75% operational and 25% project-related tasks. To minimize the impact on business operations, some changes may be scheduled outside of regular business hours.
Do you want this too? Do you aspire to be the best version of yourself? We are delighted to support your development and invest in an environment where continuous learning is encouraged. We provide you with the freedom to innovate and take initiative. By offering numerous growth opportunities, we help you exceed your own expectations and excel in your work, enabling you to grow both personally and professionally.
Moreover, you can expect the following benefits based on a 36 or 40-hour working week:
- An Employee Benefit Budget equivalent to 10% of your monthly income, which you can use according to your preferences. This budget allows you to purchase additional holiday days or make additional contributions to your pension.
- Flexible working hours and the possibility of location-independent work, depending on the team's planning.
- 100% reimbursement of commuting costs if you travel using public transportation. If you commute by car or motorcycle, you can opt for a commuting allowance.
- A pension scheme with a contribution rate of only 5% from your side.
Let's get to know each other.
Are you the person we are looking for? The new colleague who wants to strengthen our client's team and make a difference for yourself, our customers, and society? We would love to receive your application for this vacancy.
Please note: Even if you don't meet all the criteria mentioned in the profile, but you believe you can fulfill the role effectively, we encourage you to apply. We invest in your growth and development.
Responses to applications are handled in accordance with our vacancy management process.
If you have any questions about the application process, ww will be happy to assist you via email (info@if-solutions.nl) office +31 10 210 87 90 or through the provided application link.
Screening is a standard part of the application process. We assess candidates based on the screening procedures followed by our client to ensure that new employees are reliable and suitable for their roles.
For this vacancy, an individual assessment and skills testing may be included as part of the application process.
We believe that everyone is unique, and it is precisely these differences that help us become an even better bank. That's why we are curious to know more about you.