Test automatiseerder

Vacature: Test Automatiseerder voor Dynamics 365 F&O

Binnen het scrumteam Belastingen zijn we op zoek naar een test automatiseerder voor Dynamics 365 F&O. Met dit team zijn we verantwoordelijk voor het technische proces rondom de belastingapplicatie. We hebben grote ambities om zoveel mogelijk van dit proces te automatiseren. We zoeken versterking voor het DevOps team dat aan de slag gaat met deze unieke uitdaging.

Als test automatiseerder ben je verantwoordelijk voor de geautomatiseerde systeemtesten, API testen en end-to-end testen ten behoeve van belastingprocessen, zoals bezwaar indienen, kwijtschelding aanvragen en aanslagen runnen. Je bezit kennis van de testautomatisering en je ontwerpt, bouwt en onderhoudt de geautomatiseerde testen voor de gehele belastingapplicatie. Samen met de functionele testers bekijk je wat er geautomatiseerd kan worden en waar de kansen liggen om de belastingapplicatie meer robuust te maken.

Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit:

• Het ontwerpen van nieuwe automatische testen
• Het monitoren van de bestaande automatische testen en het troubleshooten als hierin iets mis lijkt te gaan
• Het organiseren en bewaken van keten- en regressietesten
• Het registreren en analyseren van de testresultaten, fouten opsporen en waar nodig repareren in overleg met ontwikkelaars
• Kennisoverdracht en borging m.b.t. testautomatisering aan testers binnen het team
• Waar nodig bijspringen bij het functioneel testen van de applicatie

We zoeken iemand die het leuk vindt om samen met het scrumteam tot kwalitatieve oplossingen te komen. Door jouw inhoudelijke kennis te delen met anderen maak je onze producten en elkaar als team elke dag een stukje beter. Je vindt het leuk om nieuwe dingen te leren, innovatief bezig te zijn en samen te werken. Je bent stressbestendig, klantgericht en proactief, zodat onze klanten goed uit de voeten kunnen met de door ons ontwikkelde producten.

Met team Belastingen ondersteunen we het businessproces om Waterschapsbelasting te heffen. Dit agile team bestaat uit twee scrumteams: team Heffen en team Innen. Zij werken nauw samen aan de belastingapplicatie. Deze teams werken 2 dagen in de week op het hoofdkantoor in Amsterdam. Team Belastingen is onderdeel van klantdiensten, waarbij we met vier agile teams werken in Dynamics 365.

Details van de vacature:

• Duur: 01-11-2025 - 31 oktober 2026 met optie op verlenging
• Standplaats: Amsterdam
• ZZP: niet toegestaan
• Aanbieden kan tot: 13-10-2025 09:00

We kijken ernaar uit om samen met jou deze uitdaging aan te gaan!

Eisen

Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau

• In de afgelopen 5 jaar, minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met Python
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als testautomatiseerder
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift

Wensen

• Kennis en ervaring met Python (30p)
  • 0 tot 1 jaar
  • 1 t/m 2 jaar
  • 3 tot 5 jaar
  • 5 + jaar
• Kennis en ervaring met Katalon (20p)
  • 0 tot 1 jaar
  • 1 t/m 2 jaar
  • 3 tot 5 jaar
  • 5 + jaar
• Kennis en ervaring in Microsoft Dynamics (20p)
  • 0 tot 1 jaar
  • 1 t/m 2 jaar
  • 3 tot 5 jaar
  • 5 + jaar
• Ervaring met het heffen en innen van belastingen (20p)
  • 0 tot 1 jaar
  • 1 t/m 2 jaar
  • 3 tot 5 jaar
  • 5 + jaar
• Ervaring met Azure testplans (10p)
  • 0 tot 1 jaar
  • 1 t/m 2 jaar
  • 3 tot 5 jaar
  • 5 + jaar

Werkomstandigheden: Deze functie biedt een evenwichtige verdeling tussen operationeel (run) en projectmatig (build) werk, met een verdeling van 75% operationele en 25% projectgerelateerde taken. Om de impact op de bedrijfsvoering te minimaliseren, kunnen sommige wijzigingen buiten de reguliere werktijden worden ingepland.

Wil je dit ook? Streef je ernaar de beste versie van jezelf te zijn? Wij zijn blij om jouw ontwikkeling te ondersteunen en te investeren in een omgeving waarin continu leren wordt aangemoedigd. We bieden je de vrijheid om te innoveren en initiatief te nemen. Door tal van groeikansen aan te bieden, helpen we je jouw eigen verwachtingen te overtreffen en uit te blinken in je werk, zodat je zowel persoonlijk als professioneel kunt groeien.

Bovendien kun je de volgende voordelen verwachten op basis van een 36 of 40-urige werkweek:
Een Medewerker Voordeel Budget ter waarde van 10% van jouw maandinkomen, dat je volgens jouw voorkeuren kunt gebruiken. Dit budget stelt je in staat om aanvullende vakantiedagen aan te kopen of extra bij te dragen aan je pensioen. Flexibele werktijden en de mogelijkheid van locatie-onafhankelijk werk, afhankelijk van de planning van het team. 100% vergoeding van woon-werkverkeerkosten als je met het openbaar vervoer reist. Als je met de auto of motor pendelt, kun je kiezen voor een reiskostenvergoeding. Een pensioenregeling met een bijdrage van slechts 5% van jouw kant. Laten we elkaar leren kennen.

Ben jij de persoon die we zoeken? De nieuwe collega die ons team van de klant wil versterken en een verschil wil maken voor jezelf, onze klanten en de samenleving? We ontvangen graag jouw sollicitatie voor deze vacature.

Let op: Zelfs als je niet aan alle criteria in het profiel voldoet, maar je gelooft dat je de rol effectief kunt vervullen, moedigen we je aan om te solliciteren. We investeren in jouw groei en ontwikkeling.

Reacties op sollicitaties worden behandeld volgens ons vacaturebeheerproces.
Als je vragen hebt over het sollicitatieproces, helpen wij je graag via e-mail (info@if-solutions.nl), kantoor +31 10 210 87 90 of via de aangeboden aanvraaglink.

Screening is een standaard onderdeel van het sollicitatieproces. We beoordelen kandidaten op basis van de screeningprocedures die onze klant volgt om ervoor te zorgen dat nieuwe medewerkers betrouwbaar en geschikt zijn voor hun rol.

Voor deze vacature kan een individuele beoordeling en vaardigheden testen als onderdeel van het sollicitatieproces worden opgenomen.

Wij geloven dat iedereen uniek is, en het zijn juist deze verschillen die ons helpen een nog betere bank te worden. Daarom zijn we benieuwd om meer over jou te weten te komen.